“Mudança de hábitos”, essa é uma máxima que tem atingido a todos nos últimos dias. Independente de cargo, ou posição que você exerça, de alguma forma sua rotina profissional ou pessoal foi afetada devido às medidas adotadas mundo afora como combate ao novo Coronavírus.

Como é de conhecimento comum, no dia 11 de março de 2020, a Organização Mundial da Saúde (OMS) declarou como “pandemia”, por estar presente em todos os continentes, o estado de contaminação causada pelo Covid-19, o que levou os países a exercerem fortes medidas de prevenção ao contágio. E como consequência desses acontecimentos, algo que vem à tona é a grande necessidade de adaptação rápida de pessoas e organizações.

Segundo uma pesquisa divulgada pela Confederação Nacional da Indústria (CNI), que ouviu 734 indústrias de pequeno, médio e grande porte em todo o país nos dias 26 e 27 de março, 92% das empresas consultadas estão sendo afetadas negativamente por conta dos problemas enfrentados nesse momento, algumas com um grau mais intenso que outras como pode ser observado na imagem a seguir.

Intensidade do Impacto na empresa
Percentual (%) do total de respostas válidas – total das empresas

Em meio às diversas medidas tomadas pelas empresas como resposta a tudo isso, o trabalho domiciliar (home office) tem sido adotado por 58% das empresas consultadas na pesquisa citada anteriormente. Porém vale salientar que no caso de indústrias, tal medida não alcança a maior parcela dos colaboradores, tendo outras ações sido executadas como forma de ajustar os processos internos e linhas de produção.

Mediante aos pontos levantados, é sabido que não existem medidas pontuais que simplesmente resolvam todos os problemas enfrentados neste momento delicado, porém dentro do contexto de inovação existem ações que acabaram ficando evidenciadas, por fazerem a diferença no dia a dia, e por auxiliar muito no processo de adaptação dos negócios em tempos adversos e imprevisíveis.

A adoção da Transformação Digital em meio ao cenário atual

Em meio à essas ações, um ponto que já é usualmente citado em nossas publicações, e possui grande relevância é: a Transformação digital.
Tema que sempre foi levantado como um assunto importante, ou tendência, agora se torna praticamente uma obrigação.

Em um cenário de distanciamento social e trabalho remoto, ter acesso à ferramentas e informações independente de onde se esteja é algo extremamente necessário e proporciona muito mais agilidade nas ações cotidianas. Informações essas que podem ser representadas tanto como documentos quanto processos comuns ou que necessitem tomada de decisões.

Os impactos positivos que a automatização de processos provoca dentro de uma organização são muitos, e estes não se resumem somente à parte interna, mas atingem também os consumidores finais, seja por meio da redução de tempo gasto, custos e aumento da qualidade do serviço prestado.

Além desses pontos, outra questão muito importante dentro da transformação digital sendo considerada também como um dos seus pilares,  é a transformação dos modelos de negócio. Normalmente é em meio a situações desfavoráveis que novos negócios surgem e os já existentes tem o desafio e necessidade de se reinventarem para que permaneçam no mercado. As mudanças de comportamento das pessoas é algo real e é imprescindível a observação de como isso pode afetar a sua organização.

Um exemplo simples que temos vivido ultimamente foi quanto ao comércio, lojas que anteriormente vendiam seus produtos apenas fisicamente ou possuíam parcialmente vendas online, tiveram que rapidamente se transformar. E se essas não possuírem estrutura necessária para otimizar seus processos de maneira ágil, podem enfrentar grandes perdas além das naturalmente já enfrentadas.

Concluindo

Por fim, percebemos com todos esses acontecimentos, a necessidade de estar preparado para circunstâncias adversas, sejam essas como as que vivenciamos no momento, ou até mesmo mudanças menores, mas que se não observadas e identificadas podem fazer sua empresa ficar parada no tempo.